2024年開年不到一個月，亞馬遜又再次深陷全球性罷工危機。

 

近期，據媒體報道，亞馬遜英國伯明翰地區新配送中心的物流工人將在1月25號，也是本周四舉行罷工活動，以向亞馬遜爭取更好的薪資待遇與工作環境。屆時，將會有上百名工人參與本次罷工。

 

“亞馬遜面臨的行業混亂無法消除，它會繼續下去。”當地GMB工會的組織者Rachel Fagan表明，“我們希望亞馬遜認同我們的工會，并消除貧困工資。”

 

 

但是，針對此次罷工活動，亞馬遜方并沒有做出妥協。其官方發言人表示，過往兩年內，亞馬遜英國物流工人的工資早已上漲了20%，自2018年來更加是上漲了50%，亞馬遜予以員工的工資和福利就已經足夠豐厚。

 

無巧不成書，同樣的一幕也在西班牙演繹著。就在前幾天，亞馬遜西班牙塞維利亞物流中心的工人舉行了一次參與人數達1500人、持續時間達24小時的大規模罷工，規定亞馬遜增強工人工資和改善工作環境。亞馬遜為此依舊沒有妥協，其官方強調，亞馬遜西班牙物流工人的平均月薪早已高過了該國物流行業的集體協議規定。
 

 

著力解決罷工問題

 

可以這么說，每次倉庫工人的罷工活動，都是會對亞馬遜物流配送造成打擊。

 

客觀來看，罷工不僅會讓貨物堆積、倉庫爆倉，增加賣家貨物損壞和丟失的風險，也會延誤訂單配送，影響客戶體驗，從而降低消費者對亞馬遜和平臺賣家的信任度。無論是對平臺、賣家還是對消費者而言，都不是好事。因而，亞馬遜一直在努力解決罷工問題，想辦法和各方工會談判，增強工人的待遇。

 

去年6月底，德國工會Verdi發起了萊比錫的亞馬遜倉庫工人罷工活動，規定亞馬遜達成新的勞動協議。此項罷工活動的參與人數已經超過了2萬名，持續時長更是高達48小時，影響力不可估量。最后，亞馬遜答應了工人們的規定，宣布會將亞馬遜德國物流部門工人的時薪從13歐元提高到14歐元及以上。如果加上此次漲薪，那樣亞馬遜自2022年年初以來，已經把德國物流工人的工資上漲了16%。

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